Tsk subay maaşları ve tazminat miktarları ne kadardır?

Türk Silahlı Kuvvetlerinde (TSK) oldukça değişik sayıda ve rütbelerde görev yapan personeller bulunur. Bu rütbelerin her birinin aldıkları maaşlar ve tazminatlar farklıdır. TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır sorusunun cevabına geçmeden önce her şeyden önce doğru bilinen bir yanlışlığı düzeltmekle yazımıza başlayalım. Türk Silahlı Kuvvetlerinde subay maaşları rütbelere göre değişir. Yani devletin maaş olarak ödediği tutar doğu illerinde veyahut batı illerinde görev yapması nihayetinde farklılık göstermemektedir. Benzer rütbelerde bulunabilen subaylar benzer maaşı almaktadırlar. Doğu illerinde veyahut batı illerinde görev yapan subayların yalnızca görev tazminatları farklıdır. Bu nedenden ötürü maaşları değişiklik gösterir.

Peki, TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır? Türk Silahlı Kuvvetlerinde her alanda görev yapan subayların maaşları ve tazminat miktarları rütbe ve kıdem yükseldikçe artmaktadır. Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapan subaylarda 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi olduklarından memur maaşlarına uygulanan zam oranları en sonunda subay maaşları da bu zamlardan etkilenmektedir. Türk Silahlı Kuvvetlerinde yer bulan subayların aldıkları maaşlar yaptıkları ve üstlendikleri görevlerle kıyaslandığı zaman esasen çok büyük ücretler alınmadığını gösterir. Sabit maaşların yanında, görev yapılmış olan bölüme göre bölüm tazminatı, yapılmış olan görevlere göre verilen görev tazminatı, aldıkları kurslara binaen verilen branş tazminatı, var ise ve gereken sınavlarla bunu belgelendirmişse yabancı dil tazminatı, aile ve çocuk yardım gibi tazminatlar almaktadırlar.

TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır ve neye göre düzenlenir?

Türk Silahlı Kuvvetleri ülkemizin bel kemiği, omurgası olan bir askeri topluluktur. Ülkemizi iç ve dış tehditlere karşı savunan ve son günlerde sınır ötesi operasyonlar ile gündeme gelen Türk Silahlı Kuvvetleri içinde görev yapan farklı rütbelerdeki subayların aldığı maaş ve görev tazminatları da ifa ettikleri görevlere göre değişir. Peki, TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır ve neye göre düzenlenir sorusuna gelecek olursak, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa, 926 sayılı kendi kanunlarında düzenlenmeyen hususlarda bağlı olan Türk Silahlı Kuvvetleri, normal memur maaşları ile belirlenen zam oranlarına bağlı olarak maaş almaktadırlar. Yani Türk Silahlı Kuvvetleri personelleri de diğer memurlar gibi maş yönünden 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa bağlıdır. Bilinen en son verilere göre ise, 2017 senesinde yeni mesleğe başlamış bir subayın tazminatsız olarak aldığı maaş 4.300 TL civarındadır. Bu maaşa ilaveten görev yaptığı yer, görev tanımı, aile durumu ve yabancı dil tazminatları da eklenmektedir. Ek olarak kullanmış olduğu özel görev araç ve gereçleri de var ise bunun ile ilgilide tazminat almaktadır. Harcırah konusu ise, gittiği yere ve yaptığı göreve göre farklılık gösterir. TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır ve neye göre düzenlenir sorusuna bir misal verilecek olursa, ülkemiz içerisinde doğu ve güneydoğu bölümlerinde bulunabilen illerin kırsalına göreve gittiyse aldığı görev tazminatı ve harcırahı değişik, sınır ötesi operasyon çerçevesinde ülkemiz sınırları dışında bir başka ülkeye göreve gitmesi halinde aldığı görev tazminatı ve harcırahı değişik olabilecektir. Şurada dikkatli olunması gerekli olan çıplak aylıklarının her daim sabit olmasıdır.

TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır ve Emeklilikte alınan tazminatlar

TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır diye yazdığımız bu yazıda göreve yeni başlayan teğmen rütbesinde olan bir subayın aldığı maaşı yazdık. Türk Silahlı Kuvvetlerinde bulunabilen diğer rütbelerinde maaşlarına kabaca bir göz atacak olursak, uzman çavuş ve astsubay rütbelerinde görev yapan personelin 3,900 TL etrafında, Üsteğmen rütbesinde görev yapan personelin 4,300 TL etrafında, Yüzbaşı rütbesinde görev yapan personelin 4,500 TL etrafında, binbaşı rütbesinde görev yapan personelin 4,700 TL etrafında, Yarbay rütbesinde görev yapan personelin 5,600 TL etrafında ve Albay rütbesinde görev yapan bir subayın 6,400 TL etrafında, kurmay subay olan Orgeneral rütbesinde görev yapan bir subayın ise 8.000 TL etrafında maaş aldığı bilinir. Yazdığımız maaş miktarları net olmamak ile beraber yazılan miktarlara takriben olan tutarlar yazılmıştır. TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır ve Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapan subayların aldıkları belli başlı tazminatları söylemek gerek duyulursa; OHAL Bölüm Tazminatı, Komando Tazminatı, Balık Adam Tazminatı, Bomba İmha Tazminatı, MAK Brove Tazminatı, Temsil Tazminatı, Asayiş Tazminatı, Branş Tazminatı ve Yabancı Dil Tazminatı olarak sıralanabilir. Bu saydığımız tazminatların tam anlamıyla ücretleri hakkında bir tutar söyleyemeyeceğimizden ötürü ücretlerini siz değerli ziyaretçilerimiz ile paylaşmanın doğru olmayacağını düşündük. Öğrendiğimiz ve yazdığımız maaş tutarlarından sonra şunu diyebiliriz. Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapan subayların Albay rütbesinden sonra rütbe arttıkça aylık alacağı paralarının daha fazla yükseldiğidir. Bu nedenden dolayı yalnızca iktisadi açıdan bakılırsa son yıllarda Türk Silahlı Kuvvetlerinde subay olarak görev yapmak hayli cazip bir meslek olarak görülür.

TSK Subay Maaşları ve Tazminat Miktarları Ne Kadardır ve emekli olduklarında aldıkları maaşlar neye göre değişiklik gösteriyor şimdi kısaca birde bunlara değinelim. Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapmış olan ve emekliliğe ayrılmış personele emekli aylığı bağlanırken görev yaptığı hizmet vakti göz önünde bulundurulmaktadır. 25 ile 35 sene arasında Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapan personeller arasında maaş farkı farklıdır. Misal verecek olursak, 25 sene Türk Silahlı Kuvvetlerinde görev yapmış ve Kıdemli Albay rütbesinde emekli olmuş bir personel ile 35 sene görev yapınca benzer rütbeyle emekli olmuş personel arasında maaş farkı yaklaşık 500 TL civarındadır.