Bağkur geriye dönük tescil

Bağkur, türkiyede bulunabilen önemli sosyal güvenlik kurumlarından birisidir. SSK, yani Sosyal Sigortalar Kurumu, ve Emekli Sandığı ile beraber Türkiye’ de vatandaşların sosyal güvenliğini sağlamak için çalışırdı. Bağkur, bir hizmet akdinden bağımsız çalışanlar için; Sosyal Sigortalar Kurumu bir hizmet akdine bağımlı çalışanlar için; Emekli Sandığı ise emekli olan memurlar için sosyal hizmet veren Maliye Bakanlığı’ na bağlı bir kurumdu. Daha sonra, 16 Mayıs 2006 tarihinde bu üç kurum, Sosyal Güvenlik Kurumu adı altıda birleştirilmiştir.

Sosyal Güvenlik Kurumu’nun türkiyede sosyal güvenliği sağlamak için kurulduğunu söylemiştik. Peki, bu sosyal güvenlik kavramı nedir? Sosyal güvenlik, devletin vatandaşlarının sağlığını ve geleceğini güvence altına almasını sağlayan düzenlemeler bütününe verilen addır. Türkiye gibi diğer devletler de kendi vatandaşlarının sosyal güvenliğini sağlamak için türlü çalışmalar yaparlar. Çünkü sosyal güvenlik, her kişinin doğal hakkıdır ve devletlerin vatandaşlarına bu hakkı vermesi devletler için bir görev niteliği taşımaktadır. İşte bu nedenden, türkiyede Sosyal Güvenlik Kurumu kurulmuş ve vatandaşların daima bir destek bulması amaçlanmıştır. Buna misal olarak hastalık, kaza gibi hallerde hastanelerin kullanılabilmesi, maluliyet, yaşlılık gibi hallerde yardım alınabilmesi ve en önemli olanı emeklilik verilebilir. Sosyal güvenliği olan kimseler,  emekli olduklarında emekli maaşı alabilir, böylelikle koşulları münasip olduğunda çalışmayı bırakabilirler. İş göremez hallerinde yardım parası alabilir ve mağduriyetlerini giderebilirler. Bu gibi nedenlerden yola çıkarak diyebiliriz ki sosyal güvenlik içerisinde olmak yaşam kalitesini etkileyen önemli unsurlardan biridir.

Bağkur daha önce de belirttiğimiz gibi bir hizmet akdine tabi olmaksızın çalışan kimseler için hizmet veren bir sosyal güvenlik kurumudur. Hizmet akdine tabi olmak ise, işçi ve işverenin karşılıklı taahhüt vermesi sonucu işçinin işverenin emir, talimat ve denetimi altında iş yapmasıdır. Bu taahhüt ile beraber, işçi emeğini hizmet olarak sunar ve karşılığında işverenden bir fiyat alır. Bağkur’ lu bireyler hizmet akdinden bağımsız çalışan bireylerdir. Kısaca Bağkur’ lu bireyler için kendi nam ve hesabına çalışan bireylerdir de denebilir. Esnaflar, şirket ortakları vs hizmet akdinden bağımsız çalışırlar ve Bağkur’ lulardır.

Bu makalemizde Bağkur geriye dönük tescil hakkında bilgi vereceğiz.

 

Bağkur Geriye Dönük Tescil

Bağkur geriye dönük tescil demek, geçmişte Bağkurlu olma özelliklerini taşıyan fakat Bağkur’ a tescil yaptırmamış vatandaşların bu haktan faydalanarak Bağkurlu olmadıkları dönem içerisinde Bağkur kaydı yaptırması demektir. Yani, kendi nam ve hesabına çalıştığı devirde Bağkur kaydı yaptırmamış insanların, aranan sigortalılık özelliklerini taşıması halinde önceki dönemleri borçlandırılacak. Bağkur geriye dönük tescil vesilesiyle, bu vatandaşların emekli olmalarının önü açılmış olabilecektir.

Bağkur geriye dönük tescil hakkından 04.10.2000 tarihinden önce Bağkur sigortalılığını başlatmak için başvurmamış çalışanlar faydalanabilir. Şurada önemli olan, borçlanma yapılacak dönem için Bağkurlu özelliklerini taşıyor olmaktır. Benzer zamanda, vergi kaydı yine 04.10.2000 tarihinden önce başlatılmış olan kişiler da sigortalılık başlangıç tarihlerini öne çekebilmek için Bağkur geriye dönük tescil hakkından faydalanabilir.

Yapılmış olan bu Bağkur geriye dönük tescil düzenlemesi ile önceki dönemler borçlandırılmış olabilecektir. Yani, o devirde yapmaları gerekli olan Bağkur ödemeleri borç sayılmış olacak. Daha sonrasında, emekli olabilmek için bu borçlandıkları primleri ödeyecek ve ama bu biçimde emekli olabilecekler. Bağkur geriye dönük tescil düzenlemesi hasebiyle özel olarak çokca esnaf emekli olabilecektir. O yüzden, Bağkur geriye dönük tescil, vatandaşların mağdur olmasını önleyecek önemli kabul edilen bir düzenlemedir. Sonuç olarak, sonuç kısmında binlerce esnaf vergisini ödediği yılları SGK’ ya saydırabilecek.

Peki, Bağkur geriye dönük tescil nasıl yapılmaktadır? Önceki döneme ait vergi kaydınızın olduğunu belgeleyen bir dilekçe ile iş mahkemesine başvurulur. Eğer birey gerekli olan şartları sağlamışsa erken emeklilik işlemleri başlatılmış olur.